ネイティブコーチと仲間から言われるsmilecoachの考え方、コーチング的要素、日々の生活や研修講師・リーダーを楽しむ様子からのsmilecoach自身の気付きを毎日お伝えします。

ネイティブコーチのひとりごと

「 伝える 」 一覧

コーチング リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

部下に誰を意識させるのか

上司は、部下に誰を意識させたいのでしょうか。 上司がどう声をかけるかによって、部下が見る「相手」が変わってしまうのを目の当たりにしてきました。

マネジメント リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

解ってくれない!のではない

「全然わかってくれない!」と娘が言う時があります。 そういう時は、決まってあることが起きています。

コミュニケーション マネジメント 人材育成

「相手のために」は本気なら伝わる

ガチンコの新人研修が続いています。本気でぶつかる!それが私の中のテーマ。 正直、嫌われて当たり前の態度。けれども、本気でぶつかろうといつも思って接しています。けど、その本気が伝わるのかどうかです。

コーチング リーダーシップ

自分に言っているんだなあ

「人に◯◯って言うヤツは、自分が◯◯なんだよ」と言われる事がありますが、本当にそうだなあと思います。

コミュニケーション マネジメント リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

リーダーの一言の大きさ

リーダーと言っても、ビジネスだけに限らず、親としても同じだなあと感じたことがありました。 リーダーの一言が、いかに影響が大きいのかを目の当たりにしました。

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