ネイティブコーチと仲間から言われるsmilecoachの考え方、コーチング的要素、日々の生活や研修講師・リーダーを楽しむ様子からのsmilecoach自身の気付きを毎日お伝えします。

ネイティブコーチのひとりごと

「組織の活性化」 一覧

コミュニケーション マネジメント リーダーシップ 組織の活性化

若手のやる気は上司が奪っているかも

「若手のやる気がないんだよなあ。」という話を聞きますが、やる気自体はあるんです。考えてもいます。けれども、聞く耳を持ってくれない上司に、言うのも諦めてしまっているだけなんです。という事が起こっているこ ...

マネジメント リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

ぶっちゃけることの大切さ

先日、異業種で集まって、職場の話をディスカッションしながら、働き方を見直していくという進行をさせていただきました。 この時に、自分の事もぶっちゃけましたが、その後に続いてぶっちゃけてくれた方が、本当に ...

コーチング リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

新しいことを受け入れること

2018/12/5  

簡単なようで難しく感じてしまうのは、新しいことを導入したものに、自分をマッチさせること。

コミュニケーション リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

間違ってもいいじゃない

2018/11/30    , ,

間違っちゃだめなんて言っていないのに、間違っちゃだめって思うのは、学校教育の影響でしょうか。 学校教育も変わってきているので、これも私の思い込みかもしれませんが、やっぱり間違ってもいいと私は思います。 ...

コーチング リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

来年の予定は来年入れるのではない

来年の予定は皆さんどのくらい決まっているでしょうか。 来年のことを言っていたら鬼に笑われるのかもしれませんが、やっぱり思うのは、笑って迎えられる正月にしたい。ということ。 そのためには・・・。

Copyright© ネイティブコーチのひとりごと , 2019 All Rights Reserved.