マネジメント 成功から学ぶ事、失敗から学ぶ事 成功して学べる事もあり、失敗から学ぶ事もあります。 どちらがより良いかは様々な考え方もあると思いますが、私は良いか悪いか... 2024.07.22 マネジメント人材育成組織の活性化
コミュニケーション 覚えていてくれた感動 大勢いらっしゃるのに、覚えていてくれた感動。どこかで味わった事ありませんか。 保育園の頃の先生が覚えていてくれた。全然見... 2024.07.10 コミュニケーションコーチングマネジメントリーダーシップ組織の活性化
アクションラーニング 吐露し合う関係をどう活かすのか ぶっちゃけられる(吐露し合うことができる)関係であったとしても、そこで終わったらもったいない。 いかに、そのエネルギーを... 2024.07.08 アクションラーニングコーチングマネジメントリーダーシップ組織の活性化
コーチング 今の若い人たちの興味 色んな興味の矛先はあると思いますが、最近、新人の人達と盛り上がる話題は、MBTIの性格診断です。 結構な割合で自分のタイ... 2024.07.05 コーチング人材育成
コミュニケーション 相手の「当たり前」に興味を持つ 今日は出張先です。 と、当日の事をお話することも敢えて避けていましたが、その土地に来ると、「せっかくここに来たならば」と... 2024.07.04 コミュニケーションコーチング
コーチング ワクワクを創る 心がワクワクするような仕事をしたい。 それはだらだらすることでもなく、反対にパフォーマンスを上げる上でも大切にしたいもの... 2024.06.27 コーチングマネジメント人材育成組織の活性化
コーチング 相手の強みをどう活かすのか リーダーが部下にかかわるときに、時に自分のやり方を無意識に押し付けたり、誘導してしまっていることはないでしょうか。 時と... 2024.06.26 コーチングマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
コミュニケーション 知らない事は避けたがる? 上司から、こういうことをやってみてほしい。と言われた時にどんな反応をしますか。 想像できる事ならまだしも、想像できない初... 2024.06.25 コミュニケーションコーチングマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
マネジメント 相手の気持ちを理解しようとする 相手の立場に立ったつもりで考えるのは、その立場になった事があればできるかもしれませんが、それでもあくまでも自分自身の思考... 2024.06.17 マネジメント人材育成
コーチング 定点観測? 毎年1回、毎月1回、毎日1回など、時期による定点観測 同じ場所での定点観測 同じ状況下での人の違いによる観察 アセスメン... 2024.06.14 コーチングマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化