チーム

コーチング

チームは「私達」という事だけではない

何度も感じてしまうことなのですが、「私達」って素敵な言葉だなと思うのです。けれども、多様しすぎると、実は「自分に責任を持...
コミュニケーション

人が多ければ多いほど意識したいこと

私はずっとバレーボールをしてきたのですが、ママさんバレーを始めて、6人制が9人制に変わりました。そうなってから学んだこと...
コーチング

組織マネジメントの誤解?

企業様と関わっていて、たまに誤解されているんじゃないかと思う事があります。 それは、「組織を動かしているのは人だけれど、...
アクションラーニング

プロセス管理のポイント

昨日(2011年4月21日)はアクションラーニングのコーチ養成講座でした。アクションラーニングをしていると毎回プロセス管...
コーチング

マネジメントは審判に学ぶ

先週、ふとサブリーダーって副審みたいだなあって思ったんです。本当にふと・・・。 私は小学校の頃から母親のバレーボールを見...
コーチング

チームが一つになるとき

会社にいるとき、妙な一体感を感じたことがありました。それまでなかなか一体感を感じられなかった私には、衝撃ではありましたが...
コミュニケーション

新人だからって出来る事も沢山あるのに。

昨日(2011年4月8日)は新人研修でした。毎回、この時期になるとその新人の人に思いっきりリアルな事を伝えています。「や...
コミュニケーション

思いは伝わる

昨日(2011年4月7日)は、震災に対するチャリティ講演会を行いました。 メジャーの講師でもないのに、2週間で114名の...
コミュニケーション

リーダーは独りよがりになっているかをどう確認するのか

リーダーは決断を迫られたり、メンバーの把握をしたりしてチームを作り上げていくのだと思いますが、独りよがりになってしまい、...
コーチング

最高の一瞬が日常ではない

人って最高の一瞬を味わうと、その状態を維持しようとか、その状態になろうとか、最高の状態を意識しすぎて通常でなくなってしま...