コーチング 見えないものを計る 痛みをスケールで表す事は、医療機関などでも行うようになっていますよね。 見えないものや、主観をどのように計るのか。 本当... 2024.05.10 コーチングマネジメントリーダーシップ研修人材育成
コミュニケーション アイデアは口にすると湧くもの アイデアを出す時、あなたはどうしていますか。 書いても良い。 話し手も良い。 けれども、お互いに話を出し合う事で、一段と... 2024.05.08 コミュニケーションコミュニケーション研修コーチングマネジメント組織の活性化
コミュニケーション 周りを優先にしていると自分を忘れる 周りを優先にしているつもりはないけれど、周りを気にしている内に、自分の観察がおろそかになり、体調の変化に気づかない事があ... 2024.05.06 コミュニケーションコーチングセルフケアマネジメントリーダーシップ人材育成
コミュニケーション 視野を広げるには 視野を広げるためには、視野をそもそも広げようとすると何ができるのか、何を知っているとよいのかのレパートリーをたくさん知り... 2024.05.02 コミュニケーションコーチングリーダーシップ人材育成組織の活性化
コミュニケーション あの人の事は、あの人に聞くしかない 同じ事象に対して、「あの人はきっとこう思って居ると思うよ」と教えてくれる事があります。 「あの人」の事を良くご存知でそう... 2024.04.26 コミュニケーションコーチング
コーチング 焦らないで、何をするか 何かを求めて焦る感情よりも、何をするのか、を決めて動く、或いは止まる、方が良い事もたくさんあります。 何に焦り、どうした... 2024.04.25 コーチングセルフケア人材育成
コーチング 変える理由を考える 勢いで、15年以上ぶりに髪をバッサリ切りました。 自分なのに、見慣れなくて、本当に慣れと言うものは恐ろしいものです。 切... 2024.04.24 コーチングマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
コミュニケーション 言葉の意味を語り合う 同じ言葉でも違う意味に捉えてしまうことがあります。 だからこそ、どう認識しているのかをしっかりと「すり合わせ」をすること... 2024.04.22 コミュニケーションマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化