コミュニケーション 無意識を意識化する事で可能性が広がる 自分で自然にやっているのに、結構気づいて無いことってありますよね。それがもし意識できるようになると、偶然やってしまってい... 2011.10.19 コミュニケーションコーチングリーダーシップリーダーシップ研修人材育成組織の活性化
コミュニケーション 短所も活かせば大きな強みになる 「強み」という言葉がよく使われるようになってきていますが、自分なりの認識では、強みというのは、自分らしさそのものです。つ... 2011.10.18 コミュニケーションコミュニケーション研修コーチングリーダーシップリーダーシップ研修人材育成組織の活性化
アクションラーニング チームが一丸となれる時 研修の中で、改めて観察をしていて感じたことです。チームが一丸となれる条件の一部が垣間見えたと思いました。 2011.10.16 アクションラーニングリーダーシップリーダーシップ研修組織の活性化
コーチング リーダーのセルフマネジメント もう半月前になりますが、2011年9月29日に「実践するドラッカー」の著者である佐藤等さんのセミナーを受講しました。その... 2011.10.14 コーチングリーダーシップリーダーシップ研修
コーチング 自信の身につけ方 マネジメントの父、ドラッカー氏が自信と成長の関係について書いている一文があります。ドラッカー氏を敬愛されている方は、「成... 2011.10.11 コーチングリーダーシップ人材育成組織の活性化
コーチング 組織の目標と個人目標 今朝の朝のコーチ養成クラスで、議論した部分ではありますが、組織の目標というものの位置づけをどう個人の目標に落としこむのか... 2011.10.07 コーチングリーダーシップリーダーシップ研修人材育成組織の活性化
コーチング リーダーの集中力の高め方 リーダーと言っても、一人ひとりが自分自身のリーダーという意識を持ったら、みんなリーダーなんですけれどね。 リーダーの集中... 2011.10.03 コーチングリーダーシップリーダーシップ研修
コミュニケーション 人ぞれぞれ違う いろんな人が集まった研修で、人を認めることは重要だと感じています。 2011.10.02 コミュニケーションコミュニケーション研修コーチングリーダーシップリーダーシップ研修組織の活性化