マネジメント 経験を積むほど難しくなること とあるリーダーAさんに部下Bとの関わり方について相談されて、現場の見えない私から言えるのは、どう聴こえ、どう見えているか... 2014.03.12 マネジメントリーダーシップ人材育成
マネジメント 嫌なことを避けるのは簡単ですが・・・ 仕事をしていると、できれば避けて通りたい事って出てきませんか。けれど、避けて通れないなら、早いほうがいい。 最近、そんな... 2014.03.02 マネジメント
コーチング 人や組織が変わらないわけ 人って正直ですよね。応援したいって思い、育てたいって思いがあっても、どこかで自分を超えてほしくないという思いもあるから、... 2014.02.26 コーチングマネジメント組織の活性化
コーチング 思考よりも無意識の言動の方が早い 面白いもので、先日からちょっと家族に不穏な空気が・・・。誰が発したのかというと多分きっかけは私であろうと思います。が、な... 2014.01.26 コーチングマネジメントリーダーシップ
コーチング 目標をアイコン化する あけましておめでとうございます。 今年もネイティブかは怪しいですが(笑)、地のままの私を語りながら続けていきますので、宜... 2014.01.06 コーチングマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
コーチング 自分が何をできるのか、だけじゃない 今の自分に何ができるのかを常に考えて実行している自分にとって、最近、それだけじゃないんだなと思う事がありました。 2013.12.12 コーチングリーダーシップ人材育成
リーダーシップ リーダーに必要な事って何だろうか 一昨日まで、色んな経営者の方々や幹部の方々にお会いする機会、お話しする機会が続いていました。その中で、経営に携わるリーダ... 2013.10.21 リーダーシップ組織の活性化
コミュニケーション これからの事なんて・・・ 今でも忘れられない言葉があります。それは「これからの事ばかり考えても仕方ないじゃない」という言葉でした。私にはない発想だ... 2013.08.22 コミュニケーションコーチング