コミュニケーション マネジメントリーダーは人たらし 何だかあまり良い表現ではないかもしれませんが、ある意味「人たらし」である事がいいんだろうなとつくづく感じています。 2011.06.28 コミュニケーションコーチングリーダーシップリーダーシップ研修人材育成組織の活性化
アクションラーニング 人は変化できる 昨日(2011年6月24日)に会議がありました。メンバーは8名。でも、明らかに何か雰囲気が違うんです。何が違うのか。 2011.06.25 アクションラーニングコミュニケーション研修コーチングリーダーシップ研修組織の活性化
コミュニケーション 時間的なゆとりをもつ ついつい自分で予定を詰めすぎてしまうことがあります。でも、それが心地良いと思うから、きっと無意識に入れているんだろうと思... 2011.06.15 コミュニケーション
コミュニケーション コミュニケーションに大切な事 きっと色んな考え方があるのでしょうが、人とのコミュニケーションを円滑にするアプローチにも二通りがあるようです。 2011.06.13 コミュニケーションコミュニケーション研修コーチング
コミュニケーション研修 その人の中にヒントは隠れている コーチングで話しを聴く事の大切さを痛感しているのですが、その事以上に話せる雰囲気を作ることの大切さを感じます。 2011.06.11 コミュニケーション研修コーチングリーダーシップ研修人材育成
コミュニケーション 私一人では会社は成長しない 経営者が日中ほとんど居ない中、権限も「お前に任せる」と言われて、自分の裁量でやらせていただいていた6年以上。その間に本当... 2011.06.05 コミュニケーションコーチングリーダーシップリーダーシップ研修人材育成組織の活性化
アクションラーニング チームはメンバーが作る チームというとリーダーが作っていくもののように思われがちだけれど、それだけではないと4日間、会議運営をしたり、会議のコー... 2011.05.27 アクションラーニングコミュニケーションコーチングリーダーシップ研修人材育成組織の活性化
アクションラーニング 振り返りの大切さ とあるプロジェクトが行われていたのだけれど、どうも「やらされ感」のようなものを感じていることを感じていました。そのため、... 2011.05.26 アクションラーニングコミュニケーションコーチング人材育成