コミュニケーション ハラスメントや委縮のない職場 上の人が居ると、若者たちが頼ってしまっていたのに、自分たちだけになったら、急にリーダーシップを発揮して話しができていまし... 2024.03.19 コミュニケーションマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
コミュニケーション 否定ではなくブラッシュアップ 新人研修で「否定されることが怖い」とチームで話している人が居て、周りも共感しているようでした。 ある大企業様に勤めていら... 2024.03.18 コミュニケーションマナー研修リーダーシップ人材育成
コミュニケーション 適度ってどのくらい? 適度って本当に違うものですね。 子どもと連絡を適度に取りたいけれど、自由人の子供は数か月は連絡しない。これが適度。 親は... 2024.02.29 コミュニケーションマネジメントリーダーシップ人材育成
コーチング 使う言葉が違うだけで頭に入ってこない 本を聞くようになって、面白かったのが、「海馬」を「シーホース」と読まれる事で、「あれ?どこ読んでいるんだっけ?」「シーホ... 2024.02.28 コーチングマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
コミュニケーション 指導に悩むくらいでちょうどよい この指導で良いのかなあ、と悩む位でちょうどよいのかもしれない。 こんなの当たり前だよね!と言うのがどんどん通じなくなって... 2024.02.27 コミュニケーションマネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
コミュニケーション 伝えた事がブーメランのように返ってきた 自分が伝えたことが、自分自身に戻ってきてしまいました。 伝えた相手が傷ついてしまっていたことに、その日に気づかなく、時間... 2024.02.22 コミュニケーションリーダーシップ研修人材育成
コミュニケーション 時間感覚がずれていて話しすぎているかもしれない反省 過信していた時間感覚。 本を読んで10分位にまとめて話してみて、と言われてやってみたのだけれど、話したら10分過ぎてもま... 2024.02.13 コミュニケーションマネジメントリーダーシップ
マネジメント セットアップの大切さ セットアップとは、組立、設定、段取りなどの英単語ですが、このセットアップは仕事でも大切だなあと思います。 何のために、何... 2024.02.12 マネジメントリーダーシップ組織の活性化
マネジメント 一つずつ丁寧に 3月や4月の繁忙期を思うと、どうしてもざわざわして、あれもやろうこれもやりたい。と欲張りになる割には、要領よくできている... 2024.02.07 マネジメントリーダーシップ人材育成組織の活性化
マネジメント 学び方の優位感覚 学ぶときには、4つの感覚のどれが優位に働くのか人によって違います。 視覚優位・・・見て覚える。真似る、図や表、映像が頭に... 2024.02.01 マネジメント人材育成