ネイティブコーチと仲間から言われるsmilecoachの考え方、コーチング的要素、日々の生活や研修講師・リーダーを楽しむ様子からのsmilecoach自身の気付きを毎日お伝えします。

ネイティブコーチのひとりごと

「 捉え方 」 一覧

コーチング 人材育成 組織の活性化

体験してみて解ること

体験してみて解ることがあります。 それは、「違い」です。 他の人との考え方、やり方などを取ってみても、違います。同じやり方でもスピードも違います。 体験してみるって大切だなあとつくづく感じます。 私も ...

コーチング マネジメント 人材育成

「私」が悪いのではない

私は正直、ネガティブです。 けれど、前向きです。 先を心配してばかりですが、心配だからこそ「どうしたら良いか」を考えるので、前向きだと自己認識しています。 しかし、やはり疲れる事もあります。

コミュニケーション コーチング 人材育成

垣間見えるものは一部に過ぎない

私が定期的に伺っている企業様で大切にしていることがあります。 それは、

マネジメント リーダーシップ 組織の活性化

女性の活躍は進んでいるのだなあ

女性活躍という言葉を聞き始めて、かなりの時が経ちましたが、輝く女性も増えているんだなあと痛感した昨日でした。

マネジメント リーダーシップ 人材育成 組織の活性化

変化を楽しめるようになるために、どこから始めるのか

変化はなんだかんだ言っても、避けたいものなのが心理のようです。 しかし、変化を楽しめるようになるポイントがあるような気がしました。

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