ネイティブコーチと仲間から言われるsmilecoachの考え方、コーチング的要素、日々の生活や研修講師・リーダーを楽しむ様子からのsmilecoach自身の気付きを毎日お伝えします。

ネイティブコーチのひとりごと

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コーチング

すごく考えた!その結果・・・

昨日の日中の事です。自分の頭の中にあることを整理してみようと思い、紙に書き出してみました。しかし・・・

コーチング リーダーシップ研修 組織の活性化

先が見えると加速する

不安と心配の違いって何ですか? とある研修で問われた質問です。皆さんならどう答えられますか。

コーチング 人材育成 組織の活性化

部下の育成に必要なポイント

経営者やリーダーと話していて、本当にそうなのかな?と思う事があります。それは「働いている理由」です。

アクションラーニング コミュニケーション リーダーシップ研修 人材育成 組織の活性化

上司の話しかけで部下の話す範囲が決まる

昨日(2010年9月30日)は企業様でミーティングを行なってきました。そのミーティングの中で、興味深い部下の話がありました。たしかにそうかもと思う事です。

リーダーシップ研修 人材育成 組織の活性化

暗黙知を形式知に変える

昨日はとある企業様のマネジメント研修でした。その企業様では2年以上前から、20名くらいずつマネジャーがこの研修を受けていらっしゃったのですが、会社の中に手法が定着してきていて「暗黙知」になりつつある部 ...

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