ネイティブコーチと仲間から言われるsmilecoachの考え方、コーチング的要素、日々の生活や研修講師・リーダーを楽しむ様子からのsmilecoach自身の気付きを毎日お伝えします。

ネイティブコーチのひとりごと

「組織の活性化」 一覧

リーダーシップ研修 人材育成 組織の活性化

他人だから気付ける事は伝える

その人が思わずやってしまっていて、本人にとって当然な事が実は当然ではなく素晴らしいことだったりする。でも伝えないと本人は気付けない。 悪い事ばかりを伝えることがリーダーや親、教員の役目ではない。しっか ...

コミュニケーション コーチング 組織の活性化

目が輝く組織

昨日(2010年6月24日)はちょっとした視点の変化さえあれば、苦しいだけの組織も目を輝かせるんだなと目撃しました。そんな関わりができたことに自分も嬉しくなりました。

コミュニケーション 組織の活性化

この人が居るという安心感

何かあればこの人が居るという安心感。それが自分の一歩を軽くさせてくれているんですね。

リーダーシップ研修 人材育成 組織の活性化

経営者として大切にする3つの心

完全に前職の社長の受け売りです。しかし、この3つの心を守ることで、色んな関係が広がった気がします。 では、この3つとは何か。

組織の活性化

チームだからできる発想

昨日(2010年6月4日)は、同友会の勉強会でした。会員の会社を訪問し、その会社の場を借りてその会社ともう一社の2つの企業様について、SWOT分析を元に経営改善をしていこうと話し合う場でした。昨日は私 ...

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